振天建设集团召开第二届四次职工代表大会
发布时间：
2023-10-31 16:51
2023年10月21日,振天建设集团有限公司第二届四次职工代表大会在公司十一楼会议室隆重召开, 会议由工会主席曾义主持，党支部书记、董事长马运峰及职工代表60余人参加了会议。
大会在雄壮的国歌中拉开序幕，首先，由工会执行主席高劲松作主持讲话，他指出工会组织要充分发挥参与职能、维护职能、建设职能、教育职能，全心全意把公司的方针落到实处，不断增强职工主人翁意识，动员组织职工参与公司的管理，要高质量召开每年职代会，听取和审议工作报告，讨论和完善公司的各项规章制度，并宣读本次职工大会的会议议程安排。
首先公司党支部书记、董事长马运峰同志致开幕词，他指出，近年来，随着国际经济形势下行，整个建筑施工企业面临着较大的生存挑战，对于振天公司来说是砥砺前行的一年，也是推行各项改革关键的一年，并号召公司全体员工统一思想、坚定信心、攻坚克难、开拓创新、全力以赴的完成2023年下半年的各项工作任务，对外要不断寻求优质的市场和客户，对内要完善好公司的各项规章制度及合同范本，防控风险，同时项目的安全和质量管理也是公司发展的重中之重，要作为核心工作来抓，常抓不懈。
接下来由工会主席曾义做工会上年度工作总结和下半年工作安排，曾义提出今年工会在公司领导和董事会的正确领导下，在同事们的大力支持与配合下，公司工会紧紧围绕企业发展目标，依靠方针政策，组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促发展”的主题，推进企业民主管理、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进公司经济发展，增强企业凝聚力和战斗力，较好地完成了上半年的各项工作任务，针对下一步工作规划，曾义指出一是工会干部要加强政治理论学习，以企业文化为载体，学习和与企业管理息息相关的各种知识，进一步强化加快工会干部理论化、知识化、专业化进程;二是公司工会要积极参与各项经济工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，使广大职工明白集团公司的发展方向，树立危机意识、竞争意识，转变工作态度，激发职工的聪明才智，为集团公司持续、稳定发展寻找对策，开展献计献策活动，为企业领导决策提供依据，推动集团公司持续健康发展; 三是要做好工会工作计划，发展新会员，为集团输送新鲜血液，为企业的稳步、健康、快速发展，起到积极的作用;四是公司工会要积极开展竞赛活动，充分调动员工的工作积极性和创造性，以“内强素质、外树形象”的中心思想，提高员工的业务知识和业务操作技能，五是公司工会会继续以“关心员工生活，为群众办好事实事”为已任，把关心做到实处，积极开展“三八”妇女节、“送清凉”、“九九重阳节”等活动，维护员工切身利益，增强企业凝聚力。
根据大会会议议程安排，分为四个小组审议《内部经济责任管理合同(第四版2023年修订版)》《区域经营协议(第四版2023年修订版)》《规范性合同范本(第二版2023年讨论稿)》《关于进一步加强工程项目发票和资金结算等事项规范管理的通知(第四版2023年修订版)》《人事管理制度(第二版2023年讨论稿)》《员工手册(第二版2023年修订版) 》《公司制度(第二版2023年修订版) 》等10项议题，会议期间，各位代表充分行使民主权利，以强烈的主人翁意识，围绕企业高质量发展，积极建言献策，认真审议报告，提出了许多宝贵的意见和建议，充分展示了代表全体职工当家作主的主人翁意识和求进图强的精神风貌。
振天建设集团以此次职工代表大会为契机，激励全体干部职工以更加坚定的信心、更加饱满的热情、更加高昂的斗志、更加扎实的作风，持续推动公司的高质量发展，不断取得新突破、新进展。
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